Вакансія: Фахівець з моніторингу та оцінки проектів/ МEAL officer
Графік: full time (очно + дистанційно)
Локація: Київ/Львів
МБФ Карітас України шукає спеціаліста на позицію Фахівця з моніторингу та оцінки проектів для реалізації проектної діяльності організації.
Обов’язки:
- Розробка детального плану моніторингу проекту на основі показників у логічній схемі, включаючи інструменти та методи збору даних, осіб, відповідальних за це, та графіки проведення моніторингу і оцінки (МіО).
- Контроль за досягненням запланованих проектних індикаторів та підготовка періодичних моніторингових звітів.
- Проведення Baseline Study разом із місцевим спеціалістами з моніторингу та оцінки у локаціях проєкту (зокрема збір, верифікацію та аналіз даних).
- Проведення та аналіз експертних опитувань, опитувань стейкхолдерів.
- Здійснення моніторингових візитів у кожну локацію проєкту разом з менеджером проекту з подальшою підготовкою звітів з моніторингу, що містять статистичну та аналітичну інформацію про досягнення індикаторів результативності проекту та рекомендації щодо вдосконалення.
- Щорічний перегляд та адаптація системи МіО та інструментів для використання у соціальних центрах Карітас.
- Створення системи моніторингу досягнення запланованих індикаторів проекту.
- Надання консультацій локальному спеціалісту з МіО, організація робочих візитів з обміну досвідом та навчання.
- Розробка завдань для локального спеціаліста з МіО та контроль роботи, оцінка якості роботи, підготовка рекомендацій.
- Участь в аналізі та написанні заявок на фінансування.
- Участь у зустрічах і конференціях, адвокаційних заходах проєкту.
- Проведення “Lessons learn” з проєктною командою.
- Організація досліджень та оцінки потреб за запитом.
- Виконання інших завдань пов’язаних з моніторингом та оцінкою проектів від менеджера з моніторингу та оцінки або програмного менеджера згідно напрямку.
Вимоги:
- Повна вища освіта;
- Досвід роботи в Карітас України або в мережі Карітас на посадах пов’язаних з моніторингом на оцінкою проєктів – буде перевагою;
- Загальні знання у галузі проєктного циклу, соціології, соціальної роботи.
- Вміння працювати в комп’ютерних програмах обробки та візуалізації даних;
- Вміння працювати з базами даних, системами моніторингу індикаторів проекту;
- Володіння українською мовою вільно та англійською мовою – на рівні для можливості спілкування та листування з партнерами;
- Комп’ютерна грамотність (MS Word, Excel, Power Point, Outlook, пошукові системи, Інтернет).
Необхідні Професійні навички:
- Здатність швидко навчатись;
- Вміння працювати в команді;
- Гнучкість та вміння оперативно реагувати на зміни середовища;
- Здатність планувати та управляти своїм часом;
- Вміння якісно презентувати інформацію.
Особисті якості та навички:
- Уважність до деталей;
- Висока організованість, пунктуальність, дисциплінованість;
- Відповідальність;
- Вміння ефективно працювати в команді;
- Планування та самоорганізація;
- Бажання вчити нове та навчати інших.
Ми пропонуємо:
- Офіційний формат співпраці;
- Конкурентний рівень оплати;
- Потрібні ресурси для виконання поставлених завдань;
- Можливість долучитися до місії великої мережі Благодійних організацій.
Ми пропонуємо більше, ніж просто роботу — з нами у вас є можливість розвиватися та долучитись до якісних змін у суспільстві!
Карітас України прагне створити та підтримувати середовище, яке пропагує основну цінність людської гідності та запобігає домаганням, зловживанням та експлуатації своїх працівників, партнерів та бенефіціарів.
Кандидат на цю посаду перед співбесідою має ознайомитися з політиками та процедурами Системи Убезпечення та Кодексу поведінки співробітників.
З політиками та процедурами можна ознайомитися на нашому сайті: https://caritas.ua/sfg/
Звертаємо Вашу увагу на те, що дана вакансія передбачає проведення ряду перевірок, включно з перевіркою рекомендацій від попередніх працедавців та перевіркою даних щодо судимостей.
Якщо у вас є успішний відповідний досвід і ви відповідаєте вимогам вакансії, надсилайте резюме та супровідний лист на електронну адресу: recruiter@caritas.ua
Термін розгляду надісланого резюме — від 1 до кількох тижнів до моменту закриття вакансії. Зверніть увагу, що для розгляду вашого резюме важливо, щоб ваш досвід, навички та мотивація долучитись до нашої команди (зазначені в мотиваційному листі) відповідали опису вакансії.
Tags: