Менеджер з дотримання вимог донора/ Risk and Compliance Manager

Вакансія: Менеджер з дотримання вимог донора/ Risk and Compliance Manager

Графік: full time

Локація: Київ або Львів

Міжнародний благодійний фонд “Карітас України” шукає до своєї команди – Менеджера з дотримання вимог донора для роботи в межах різних проєктів організації.

Основні обов’язки:

• Розробка, впровадження та підтримка організаційної системи управління ризиками (Risk Management) в межах проєктів та забезпечення її інтеграції в операційні процеси організації.
• Координація процесу регулярної ідентифікації, оцінки та перегляду ризиків у сферах програмної діяльності, фінансів, закупівель, логістики, управління персоналом, ІТ/ІКТ, безпеки, safeguarding та захисту даних.
• Розробка, впровадження та посилення систем внутрішнього контролю й механізмів комплаєнсу відповідно до політик Карітас України, вимог донорів і українського законодавства.
• Прогнозування, виявлення та мінімізація операційних, фінансових та репутаційних ризиків, пропонування й впровадження відповідних рішень. • Ведення та актуалізація реєстру ризиків та матриці ризиків.
• Розробка та моніторинг виконання планів реагування на ризики, включаючи визначення відповідальних осіб, контрольних заходів та строків виконання.
• Аналіз можливих причин виникнення інцидентів, порушень процедур, випадків шахрайства, корупції, конфлікту інтересів та інших комплаєнс-порушень, підготовка рекомендацій щодо їх попередження.
• Узгодження з керівництвом забеспечення впровадження ризик-орієнтованого підходу під час планування діяльності, прийняття управлінських рішень та розподілу ресурсів.
• Проведення періодичних оцінок ефективності внутрішніх контролів та надання рекомендацій щодо їх удосконалення.
• Координація процесів бізнес-безперервності та кризового реагування, включаючи підтримку та тестування планів безперервності діяльності (Business Continuity Plans).
• Моніторинг дотримання вимог донорів щодо управління ризиками у всіх напрямках роботи організації
• Підготовка регулярних аналітичних звітів для керівництва щодо ключових ризиків, тенденцій, інцидентів та ефективності заходів з їх мінімізації.
• Сприяння формуванню культури управління ризиками шляхом консультування керівників підрозділів та підтримки їхньої відповідальності за управління ризиками у відповідних функціональних сферах.
• Координація процесу самооцінки ризиків і контролів (Risk and Control Self-Assessment, RCSA) із залученням керівників департаментів та проєктних команд.
• Забезпечення належного управління ризиками місцевих організацій, включаючи проведення оцінки ризиків партнерів, моніторинг виконання погоджених заходів та супровід планів посилення спроможності.
• Виступ у ролі контактної особи під час зовнішніх аудитів та координація виконання планів із закриття аудиторських зауважень.

 Вимоги:

• Вища освіта за напрямами: бізнес-адміністрування, бухгалтерський облік, міжнародний розвиток або суміжні спеціальності.
• Мінімум 3–5 років досвіду в операційній діяльності, управлінні ризиками або комплаєнсі, бажано в міжнародному гуманітарному чи розвитковому секторі.
• Досвід управління багатосекторальними гуманітарними проєктами.
• Досвід роботи із системами внутрішнього контролю, аудитами та комплаєнсом.
• Досвід взаємодії з державними структурами.
• Наявність письмових рекомендацій від попереднього роботодавця.

Необхідні знання та  професійні навички:

• Вільне володіння українською та англійською мовами (усно та письмово).
• Високий рівень організаційних здібностей та аналітичних навичок.
• Впевнене користування пакетом Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Навички роботи з базами даних та підготовки звітності.

Особисті якості та вміння:

• Доброчесність, відповідальне управління ресурсами та відданість гуманітарним принципам.
• Аналітичне мислення та навички вирішення проблем.
• Сильні міжособистісні та комунікаційні навички.
• Здатність працювати під тиском і швидко адаптуватися до змінних умов.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Конкурентний рівень заробітної плати.
• Потрібні ресурси для виконання поставлених завдань.
• Можливість професійного зросту.
• Можливість бути в команді великої мережі благодійних організацій.

Ми пропонуємо більше, ніж просто роботу: з нами у Вас є можливість розвиватися та долучитись до якісних змін у суспільстві! 

Карітас України прагне створити та підтримувати середовище, яке пропагує основну цінність людської гідності та запобігає домаганням, зловживанням та експлуатації своїх працівників, партнерів та бенефіціарів.

Кандидат на цю посаду перед співбесідою має ознайомитися з політиками та процедурами Системи Убезпечення та Кодексу поведінки співробітників.

З політиками та процедурами можна ознайомитися на нашому сайті: https://caritas.ua/sfg/

Звертаємо Вашу увагу на те, що дана вакансія передбачає проведення ряду перевірок, включно з перевіркою рекомендацій від попередніх працедавців та перевіркою даних щодо судимостей. Відгукуючись на вакансію, ви підтверджуєте, що даєте згоду на збір та обробку персональних даних.

Якщо у вас є успішний відповідний досвід і ви відповідаєте вимогам вакансії, надсилайте резюме та супровідний лист на електронну адресу: akholodnytska@caritas.ua

Термін розгляду надісланого резюме — від 1 до кількох тижнів до моменту закриття вакансії. Зверніть увагу, що для розгляду вашого резюме важливо, щоб ваш досвід, навички та мотивація долучитись до нашої команди (зазначені в мотиваційному листі) відповідали опису вакансії.