Вакансія: Фахівець з моніторингу та оцінки проектів
Графік: full time (очно +дистанційно)
Локація: Київ
Міжнародний благодійний фонд “Карітас України” шукає до себе в команду – Фахівця з моніторингу та оцінки проектів.
Проект “Багатогалузева допомога постраждалим від війни в Україні”.
Оcновні обов’язки:
- Розробка інструментів для збору даних. (Kobo tool box, Google Sheets- впевнений користувач).
- Контроль графіку проведення моніторингу та оцінки.
- Створення інфографіки в Loocker studio.
- Контроль за досягненням запланованих проектних індикаторів та підготовка періодичних моніторингових звітів.
- Підготовка та аналіз експертних опитувань, опитувань стейкхолдерів.
- Здійснення моніторингових візитів у кожну локацію проєкту разом з менеджером проекту з подальшою підготовкою звітів з моніторингу, що містять статистичну та аналітичну інформацію про досягнення індикаторів результативності проекту та рекомендації щодо вдосконалення.
- Перегляд та адаптація системи МіО та інструментів.
- Надання консультацій локальному спеціалісту з МіО, організація робочих візитів з обміну досвідом та навчання.
- Розробка завдань для локального спеціаліста з МіО і контроль роботи, оцінка якості роботи, підготовка рекомендацій.
- Участь в аналізі та написанні заявок на фінансування.
- Участь у зустрічах і конференціях, адвокаційних заходах проєкту.
- Проведення “Lessons learned” з проєктною командою.
- Організація дослідженнь та оцінки потреб за запитом.
- Виконання інших завдань пов’язаних з моніторингом та оцінкою проектів від менеджера з моніторингу та оцінки, програмного менеджера згідно напрямку.
Вимоги:
- Повна вища освіта.
- Досвід роботи на посадах пов’язаних з моніторингом на оцінкою проектів.
- Наявність загальних знань у галузі проектного циклу, соціології, соціальної роботи.
- Вміння працювати в комп’ютерних програмах обробки та візуалізації даних.
- Вміння працювати з базами даних, системами моніторингу індикаторів проекту.
- Володіння українською мовою – вільно, англійською – на рівні для можливості спілкування та листування з партнерами.
- Наявність письмових рекомендацій від попереднього роботодавця.
Необхідні професійні навички та особисті якості:
- Здатність швидко навчатись.
- Гнучкість та вміння оперативно реагувати на зміни середовища.
- Вміння приймати рішення на основі даних та управляти системою MEAL в проектах та програмі.
Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування
- Конкурентний рівень заробітної плати
- Потрібні ресурси для виконання поставлених завдань
- Можливість професійного зросту
- Можливість бути в команді великої мережі Благодійних організацій
Ми пропонуємо більше, ніж просто роботу — з нами у вас є можливість розвиватися та долучитись до якісних змін у суспільстві!
Карітас України прагне створити та підтримувати середовище, яке пропагує основну цінність людської гідності та запобігає домаганням, зловживанням та експлуатації своїх працівників, партнерів та бенефіціарів.
Кандидат на цю посаду перед співбесідою має ознайомитися з політиками та процедурами Системи Убезпечення та Кодексу поведінки співробітників. З політиками та процедурами можна ознайомитися на нашому сайті: https://caritas.ua/sfg
Звертаємо Вашу увагу на те, що дана вакансія передбачає проведення ряду перевірок, включно з перевіркою рекомендацій від попередніх працедавців та перевіркою даних щодо судимостей.
Якщо у вас є успішний відповідний досвід і ви відповідаєте вимогам вакансії, надсилайте резюме та мотиваційний лист на електронну адресу: recruiter@caritas.ua
Термін розгляду надісланого резюме — від 1 до кількох тижнів до моменту закриття вакансії. Зверніть увагу, що для розгляду вашого резюме важливо, щоб ваш досвід, навички та мотивація долучитись до нашої команди (зазначені в мотиваційному листі) відповідали опису вакансії.
Tags: